日本知能情報ファジィ学会 ファジィ システム シンポジウム 講演論文集
第38回ファジィシステムシンポジウム
セッションID: TF3-4
会議情報

論文集
就職活動における企業評価の一貫性と項目比較時の注意配分の関係
*浅見 大河野本 弘平
著者情報
会議録・要旨集 フリー

詳細
抄録

著者関連情報
© 2022 日本知能情報ファジィ学会
前の記事 次の記事
feedback
Top