本研究はフォロワーの視点から、観光地域づくりにおけるリーダーのリーダーシップを探索的に検討した。群馬県内における4つの地域DMOの職員11名をフォロワーとして、半構造化インタビューを行った。その結果、次のことが明らかになった。第1に、観光地域づくりにおけるリーダーのリーダーシップとして、彼らの特性とリーダーシップ行動が明らかになった。リーダーの特性として、誠実さ・知性・決断力・経験値・エンターテインメント性が確認された。また、リーダーのリーダーシップ行動として、指示型・支援型・参加型・達成志向型というリーダーシップスタイル、それらに加えて、次世代への継承が確認された。第2に、リーダーのリーダーシップの影響として、安心などのフォロワーへの影響と、良好な雰囲気や地域の活動活発化などの組織・地域への影響が明らかとなった。
