心理的安全性と産業保健における意義

抄録

本論文では、心理的安全性と産業保健における意義について解説した。はじめに、心理的安全性の理論的背景や定義について紹介し、続いて心理的安全性の先行要因とその影響、心理的安全性の代表的な測定尺度について紹介した。心理的安全性が低いと、組織としての学習行動が減少し、ミスの報告を含めた労働者の発言が減り、沈黙が増える。このような傾向は、産業保健における主要な活動の弊害となる可能性がある。産業保健スタッフには、日頃から、心理的安全性の高い職場風土づくりを支援することが求められる。