目的：初期キャリア形成期看護師のピア・コーチング測定尺度の信頼性と妥当性を検討する．
方法：専門家会議と内容妥当性指数から55項目のピア・コーチング測定尺度原案を作成した．2017年9月～2018年3月に全国65施設の卒後2・3年目の看護師を対象に質問紙調査を実施した．318名のデータを分析対象とし，項目分析，探索的因子分析，Cronbach’s α係数，外的基準との相関関係，再テスト法を行い信頼性と妥当性を確認した．
結果：探索的因子分析の結果【互恵関係の構築行動】【援助方法の共創行動】【援助方法の補填行動】【自己変容の促進行動】の4因子20項目が抽出された．下位尺度のCronbach’s α係数は .82～.89であった．協同作業認識尺度の「協同効用」との相関係数は .33，看護師チームのチームワーク測定尺度との相関係数は .33であった．再テスト法では下位尺度の級内相関係数が .65～.79であった．
結論：初期キャリア形成期看護師のピア・コーチング測定尺度の信頼性と妥当性が検証された．
