富士通株式会社
1992 年 26 巻 3 号 p. 56-69
(EndNote、Reference Manager、ProCite、RefWorksとの互換性あり)
(BibDesk、LaTeXとの互換性あり)
企業の存続にとって重要な課題である組織の創造性と組織活性化を取り上げ，企業のパフォーマンスも含めた三者の因果関係，およびそれらとその他の組織の諸要因との関係をパス解析により実証分析する．創造性や活性化には組織風土が重要であることを示すが，さらに進んで風土のタイプごとの分析も行なう．
すでにアカウントをお持ちの場合 サインインはこちら
