空港グランドハンドリング業界に学生人材を輩出する新たな取り組み

―空港で働くことの魅力発見が学生への出口戦略につながるために―

抄録

コロナ禍がおさまり経済が正常に戻ると、シュリンクした労働力を回復できないまま産業界の多くの分野において人手不足、採用困難な状況が明るみにでた。その中で、円安の影響もあって急激な回復を見せているインバウンドの復活に水を差す事態が、空港におけるグランドハンドリング業務の人材不足である。構造的な問題を正面から対応するため国交省航空局、航空会社、空港会社、グラハン各社が一丸となってその解決に乗り出した。航空専門学校以外の大学機関から専門分野と思われるグラハン業界への若手人材の輩出は可能か、動いてみた。