組織間連携の戦略的価値

―緩やかなつながりの医療グループからの考察―

抄録

システムを構成する各部分間の結合が弱く，それぞれの部分が比較的独立して動作するルースリー・カップルド・システム(LCS)の特性・属性について考察を行う。この緩やかにつながった組織の事例として，同一のビル内にテナントとして入居した35の診療所等からなる“エスエル医療グループ”をとりあげる。当グループの組織的な特異性や独自の組織の結合と維持のメカニズムなどについて調査・取材を基に検討する。参加している診療所(院長)・医療グループおよび患者の各々の利点や利便性が戦略的価値を生み出し，様々な問題点も有しているものの，この3者の思惑や利害が一致していることが環境へ適合し繁栄の主要因であることを明らかにする。