海外子会社の自主経営と現地人パワー

抄録

　日本の多国籍企業の課題は，従来の海外子会社経営，すなわち，日本人による日本の親会社のための経営を，現地人による自主経営に転換することである．現地人社長，現地人管理者の活性化，開発の現地化によって，海外子会社の自主経営を推進して，現地人の知的，心理的，肉体的なエネルギーを解放し，そのエネルギーを自社の経営資源として活用しなければならない．