日本経営工学会論文誌
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原著論文(調査研究)
高等教育中途退学が就業形態や賃金に与える影響
-ベイジアンネットワークを用いた分析-
池本 駿鈴木 秀男
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2019 年 70 巻 1 号 p. 1-9

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抄録

文部科学省が2014年に実施した調査によると高等教育中退者は約8万人である.しかしながら,高等教育中退後の就職,転職等のキャリアパスに関して個人レベルでの分析は焦点があてられてきていないのが現状である.本研究では,個人レベルでの調査・分析を指向して,2018年1月にWebアンケートを行い,調査時点で就業している高等教育中退者と高卒労働者の323サンプルを集めた.質問項目には初職の就業形態・現職の就業形態・2017年度の年収に加え,高校時代・高等教育時代・家庭背景等を含んでいる.条件付確率を用いたベイジアンネットワークにより高卒労働者と比較することで高等教育中途退学が就業形態や賃金に与える影響の因果関係を明らかにした.

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© 2019 公益社団法人 日本経営工学会
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