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4 巻, 16 号
本稿は，外国人留学生の日本における就職の実態を量的・質的に分析し，留学生の就職を促進することは可能か検討することを目的とする。量的調査により，どのような属性を持つ留学生が日本での就職を希望する傾向にあるのか，また，留学生を採用する企業の特徴はどのようなものかを把握し，アンケート調査では捕捉が困難な実態を明らかにすべく取り組んだ質的調査の結果を併用して，留学生の就職の促進に資する政策提言を行う。
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―現状の課題とミスマッチの解消に向けた提言―志甫 啓2009 年 4 巻 16 号 p. 1-14
発行日: 2009年
公開日: 2019/12/13
研究報告書・技術報告書 オープンアクセス本稿は，外国人留学生の日本における就職の実態を量的・質的に分析し，留学生の就職を促進することは可能か検討することを目的とする。量的調査により，どのような属性を持つ留学生が日本での就職を希望する傾向にあるのか，また，留学生を採用する企業の特徴はどのようなものかを把握し，アンケート調査では捕捉が困難な実態を明らかにすべく取り組んだ質的調査の結果を併用して，留学生の就職の促進に資する政策提言を行う。抄録全体を表示PDF形式でダウンロード (815K)
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